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力挺電競選手大力贊助  永慶房屋發揚團隊共戰理念
匯流新聞網
發布於 4 天前

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CNEWS匯流新聞網記者胡照鑫/台北報導

全台最大規模業餘電競賽事「2023六都電競」總決賽精彩落幕,經過一番激戰後「特戰英豪」由「ONE」隊抱回冠軍獎座,「英雄聯盟」由「0死不如不玩」隊奪下冠軍,永慶房屋今年連續第五年贊助賽事,力挺在賽場上拼戰的電競選手們。

永慶房屋人資部協理塗振宏表示,品牌推崇電競賽的團隊精神,大部分的電競項目都是團體賽,如果要贏得比賽,就要觀察團隊中誰適合積極進攻,誰負責鞏固陣地,這些都是需要靠隊友之間的互信、合作與默契培養,才能將隊友安排在最適合的站位,讓團隊能力發揮到最大。

塗振宏指出,電競團隊精神與永慶在職場上提倡的團隊共戰理念相同。永慶每位新人不僅都有專屬的師父指導,且工作模式強調團隊合作,當有人需要幫忙時,團隊夥伴都會即時補位,攜手完成客戶的請託,共享成功的喜悅與榮耀。一改大眾對業務孤軍奮戰、互相競爭搶業績的刻板印象

永慶房屋力挺電競,今年吸引電競實況主分享永慶的職場優勢,包括有百萬追蹤者的「Miss 布丁」、甜美系實況主「小饅頭」等10位電競實況主於社群上分享自己對求職、轉職的想法,鼓勵有拼勁的網友朝高薪業務工作邁進,更擺出永慶房屋的「5萬X12個月」手勢於電競賽事期間接力露出,掀起網友們大力點讚。

塗振宏表示,永慶房屋前12個月每月5萬的保障收入,讓無論是剛畢業的社會新鮮人或轉換跑道的轉職者,在學習期間不必擔心經濟壓力,專注在學習房地產專業上。許多求職者擔心保障期過後沒成交就沒收入,「高底薪、高獎金制」12個月的保障期後每月最低保障36k,最高可達7萬多,業績獎金另計。除了保障收入外,還有多元升遷、月月晉升與輪調制度,經紀人只要績效達到標準,每個月都有升遷機會,職級每升一級都能加薪,收入成長即時反應在績效上。

永慶房屋表示,為員工創造圓滿且富有彈性的幸福職場,也針對剛畢業的新鮮人提供「先到職再當兵」、「先錄取退伍後再報到」制度,讓年輕求職者的職涯不受阻礙,且若是住在雙北市以外者,另提供租屋補貼。目前提供房仲經紀人、資訊工程師、數位行銷等多元職缺,歡迎求職者加入行列。

照片來源:CNEWS匯流新聞網資料照

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