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勞動部桃竹苗分署攜手太平洋自行車 打造銀髮族友善職場
桃園電子報
發布於 10 天前

因應台灣的少子化及高齡化現象,中高齡及高齡勞動力已成為勞動市場的重要的人力資源,為鼓勵企業進用中高齡者及高齡者,勞動部每2年辦理「促進中高齡者及高齡者就業績優獎」選拔活動,從中發掘優良單位及人員,透過優秀事蹟的擴散,鼓勵更多單位複製成功經驗,共同建構友善職場環境。2022「促進中高齡者及高齡者就業績優獎」日前揭曉,勞動力發展署桃竹苗分署轄內輔導單位,太平洋自行車股份有限公司獲得企業類「績優單位獎」殊榮。

 

太平洋自行車獲勞動部「2022促進中高齡者及高齡者就業績優獎」企業類績優單位獎殊榮。圖:桃竹苗分署提供

桃竹苗分署長林淑媛表示,太平洋自行車專注於研發生產和照顧員工,近幾年在桃竹苗分署輔導下開始申請運用企業人力提升計畫、工作與生活平衡計畫和繼續僱用高齡者補助計畫等,有效續留及運用中高齡人力,對公司經營相輔相成,肯定太平洋自行車為促進中高齡者及高齡者就業樹立學習楷模。

 

桃竹苗分署致力輔導轄區企業建構友善職場,其中群創光電、太平洋自行車及錸德文教基金會皆獲得此次績優單位獎殊榮。圖:桃竹苗分署提供

桃竹苗分署說明,太平洋自行車的人力組成,可見到兩代或三代同堂的團隊組合,中高齡員工佔有一定比例。今年45歲以上人力佔43%,60歲以上的同仁亦高達15位。公司在桃竹苗分署輔導下,推動中高齡徵用與留用機制,優先詢問公司屆退員工回任意願,並以原薪回聘有專業技術的退休員工,採用一對一師徒制教學進行經驗技術傳承,創造世代共榮職場。此外,公司也替中高齡員工設計搬運帶輪裝置,減輕搬運重量,並增加協作機器人,減少人員上下料工作,搭配多項措施減輕作業負擔,打造適合中高齡的工作環境,讓員工安心工作。

 

太平洋自行車45歲以上的中高齡員工超過4成,公司在桃竹苗分署輔導下運用政府資源,打造讓員工安心工作的環境。圖:桃竹苗分署提供

桃竹苗分署表示,勞動力發展署每2年辦理「促進中高齡者及高齡者就業績優獎」選拔活動,鼓勵企業共同建構職場友善環境,為提供中高齡就業更優質多元服務,桃竹苗分署將於明年第二季成立桃竹苗區銀髮人才資源中心,為中高齡就業提供更優質的多元服務,詳情可至桃竹苗分署官網查詢,或電洽特定對象及學員輔導科(03-4855368 分機1709),將由專人提供諮詢。

 

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